有句话说“人才不一定有口才，但口才一定是人才”。在激烈的商业竞争中，那些拥有好的口才的人往往能事半功倍，取得意想不到的成功。因为沟通是要保持团队好状态的一个重要因素，也是保证团队正常运转的关键过程。当团队的运作或管理出现一些问题时，部门和同事之间必须进行良好并且有效的沟通，才能找出症结，分析、讨论、及时拿出解决问题的方案。

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很多演讲者都有怯场的问题，就是面对众多观众时，缺乏适应公开演讲的能力和临场发挥的经验。在“自言自语”的训练方法中，各种室内装饰品或天然植被、景观都可以视为听者。经过多次模拟演练，应对现场恐慌时适应观众、的能力会逐渐增强，在各种场合都能冷静思考、自然发言。

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口才对每个人都很重要。事实证明，有好口才的人在社会上做任何的事情都比那些不会说的人更容易成功，同时也更容易坐上领导的位置。相应地，口才差的人一般很难有大成就。他们大多位于社会的最底层。好口才是人生中通往成功的重要因素。在现代热门必须掌握的一项技能中，口才或沟通的技巧已经位列前排了。很多人会找专业的口才班进行学习，了解更多关于口才的培训课程信息找老师吧····